Friday, October 24, 2014

PELATIHAN SAFETY DRIVE

,


Dalam rangka menghadapi persaingan yang ketat mengenai penyedia jasa tenaga kerja khususnya di bidang pengemudi maka di tuntut seorang pengemudi yang berkualitas dan profesional, untuk menjawab tantangan tersebut maka PT.IBP melalui Manager Operasional 3 menyelenggarakan pelatihan SAFETY DRIVE yang bekerjasama dengan AUTO2000. Dalam pelatihan tersebut PT.IBP melibatkan pengemudi yang di tempatkan di Bank Saudara cabang Jakarta, Tanggerang, Serang, Bogor, Sukabumi, Garut, Tasikmalaya, Cirebon, Subang, Sumedang dan Bandung Area.
Pelatihan tersebut memberikan materi tentang perawatan 5 menit sebelum berkendara dengan metode power pemeriksaan dokumen, sehingga dapat memberikan pelayanan yang optimal kepada costumernya, selain itu peserta training juga diberikan season tanya jawab langsung dengan pihak AUTO2000 di sertai praktek langsung dilapangan.



Friday, October 17, 2014

SIMULASI KEBAKARAN DI PT.INTI (Persero)

,
Simulasi kebakaran di mulai jam 10.00 WIB dengan ditandai bunyi alarm, seluruh karyawan PT.IBP di lt.3 gedung GKP PT.INTI  yang berada di ruangan berhamburan menuju tangga evakuasi dengan di pimpin bpk arie dan bpk Tedy sebagai petugas evakuasi, dijalur evakuasi sesuai intruksi petugas, karyawan  harus mengutamakan perempuan dan orang cacat terlebih dahulu sampai berkumpul di assembly point, akhirnya beberapa unit mobil pemadam kebakaran datang dan berhasil memadamkan api.

Simulasi kebakaran memberikan pemahaman kepada seluruh karyawan PT.IBP yang berada di Lt.3 gedung GKP PT.INTI untuk mengerti tentang prosedur tanggap darurat dan waspada terhadap bahaya kebakaran. 




Thursday, October 16, 2014

TRAINING AWARNESS SISTEM MANAJEMEN MUTU ISO 9001 : 2008 DAN AUDIT INTERNAL PT. INTI BUMI PERKASA TAHUN 2014

,


Pada hari Rabu dan Kamis tgl 15, 16 Oktober 2014 bertempat di gedung GKP PT. INTI lantai 2 telah dilaksanakan Training Awarness Sistem Manajemen Mutu ISO dan Audit Internal PT.Inti Bumi Perkasa yang di ikuti oleh karyawan PT.IBP mulai dari jajaran Manager,  Asman dan Staff, Narasumber dalam training tersebut Bpk Ali Fuad R dari PT. Isnan Abhi Yasa


Training berisi tentang penjelasan ISO, proses pemenuhan kebutuhan costumer, proses Plan Do Check Action, proses bisnis internal dalam organisasi dan persiapan proses audit seperti jadwal audit, ceklist audit, pelaksanaan audit, proses audit, pengambilan sample, review dokumen dan laporan audit sehingga karyawan memahami apa itu manajemen mutu yang akan di implementasikan di perusahaan dan mengetahui bagaimana proses audit berjalan sehingga bisa mempersiapkan semuanya lebih matang.
Selain mendapatkan ilmu peserta training juga mendapatkan modul dan sertifikat, peserta sangat antusias mengikuti Training Awarness Sistem Manajemen Mutu ISO dan Audit Internal ini terlihat dari peran aktif peserta.















Wednesday, October 15, 2014

HUT PT.INTI BUMI PERKASA KE 17 TAHUN

,
HAPPY BIRHTDAY.......HAPPY BIRTHDAY TO IBP

Tidak terasa perjalanan PT.IBP di dunia bisnis sudah menginjak usia 17 tahun dan telah terjadi banyak perubahan-perubahan positif menyertai perjalanannya, bisa diumpamakan angka 17 ini merupakan tonggak awal dari berdirinya PT.IBP yang lebih baik, dinamis dan mampu bersaing di pasar global.

berikut momen-momen perayaan ulang tahun PT.IBP walaupun di rayakan secara sederhana tetapi mengandung makna luas di dalamnya.














Kami atas nama karyawan mengucapkan Selamat Ulang Tahun PT.IBP ke 17 semoga kedepanya lebih baik lagi dan menjadi perusahaan terdepan di bidangnya.

Tuesday, October 14, 2014

Databank Pelamar

,
                                         ILLUSTRASI. pelamar mengisi form pelamaran dikantor IBP Selasa,14/10/2014


Seiring dengan berkembangnya ilmu pengetahuan dan tekhnologi, PT. Inti Bumi Perkasa mulai melebarkan sayapnya dalam hal perekrutan dengan memberikan kemudahan kepada pelamar dalam tata cara melamar, ini dikemukakan oleh Manager SDM, Rena Novitasari bahwa setiap pelamar yang sudah memasukan lamaran ke PT.IBP akan tercatat di dalam databank pelamar, sehingga memudahkan perusahaan apabila ada pemintaan dari vendor dengan kriteria dan kualifikasi pendidikan tertentu,
tata cara melamar pun di bagi menjadi dua:
pertama mengisi form lamaran online di website PT.IBP
kedua mengisi form lamaran kerja di kantor PT.IBP secara offline.
Sampai saat ini jumlah pelamar yang tercatat di bank database sudah mencapai 1500 orang di mana 50% sudah dapat ditempatkan di berbagai perusahaan yang bekerjasama dengan PT.IBP. 

 

Berita dan Artikel PT.IBP Copyright © 2014